开除股东文件是合法的吗 作者：未知     时间：2019-10-19    来源：互联网

　　只要不是独资公司，公司都会有两个或者是两个以上的股东，如果有两个，那么另一个人的股份一定要比另外一个高，就算控股的意思。但是股东可以把自己手上的股权进行转让给别人，或者是公司可以进行收购股东的股份，没有股权就会丧失股东的权力。在公司挣钱的时候，股东会根据股份进行分配公司的利润。

　　一、开除股东文件是合法的吗

　　不合法。

　　不可以。股东的股东资格是不能“开除”的，公司章程中可以对一些不负责人的股东进行一些约束性或限制性的规定。但公司章程是在公司成立之前签署的，如果之前没有对此做出约定，日后可以通过修改来增加。如果像您所说的那样，其他股东都想让他退出的话，办法很多。但股东会不能通过决议来开除一个股东。

　　股东是投资人，作为出资者按其出资数额(股东另有约定的除外)，享有所有者的分享收益、重大决策和选择管理者等权利。公司无权开除股东，但股东可以因为股份转让、赠予、被公司依法回购、人民法院强制执行，从而丧失资格。

　　股东滥用权利造成公司损失的，应当承担赔偿责任。

　　二、法律规定

　　《公司法》

　　第四条　公司股东依法享有资产收益、参与重大决策和选择管理者等权利。

　　第三十八条　股东会行使下列职权：

　　(一)决定公司的经营方针和投资计划;

　　(二)选举和更换非由职工代表担任的董事、监事，决定有关董事、监事的报酬事项;

　　(三)审议批准董事会的报告;

　　(四)审议批准监事会或者监事的报告;

　　(五)审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案;

　　(六)审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案;

　　(七)对公司增加或者减少注册资本作出决议;

　　(八)对发行公司债券作出决议;

　　(九)对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决议;

　　(十)修改公司章程;

　　(十一)公司章程规定的其他职权。

　　对前款所列事项股东以书面形式一致表示同意的，可以不召开股东会会议，直接作出决定，并由全体股东在决定文件上签名、盖章。

　　三、股东身份劳动者可以解除合同

　　股东与用人单位建立劳动关系，在用人单位工作，与普通劳动者权利义务相同，是劳动者身份，不再是股东身份，适用劳动法规的规定。解除合同合法的，本身具有法定过错的没有补偿，没有法定过错的按本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金，违法解除的按经济补偿金二倍支付赔偿金。

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